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四川大学后勤集团后勤服务信息平台2019年12月招聘4名工作人员启事

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因工作需要,经集团党政联席会议研究同意,现面向校内外公开招聘集团办公室及后勤服务信息平台工作人员。

一、招聘岗位

1.后勤服务信息平台主管1名。

2.后勤服务信息平台综合事务管理员2名。

3.后勤服务信息平台系统管理员1名。

二、岗位职责

1.后勤服务信息平台主管工作职责:负责后勤服务信息平台及服务大厅的日常管理工作;协助分管副主任负责后勤信息平台建设,并根据集团发展与需求对平台进行优化与完善;负责组织实施后勤集团员工的信息化相关知识和技能的培训;完成上级交办的其它工作。

2.后勤服务信息平台系统管理员工作职责:负责平台内部各种硬件设备和网络设备的日常维护和故障处理;协助平台软件开发人员了解相关数据情况,并提出专业建议和要求;完成上级交办的其它工作。

3.后勤服务信息平台综合事务管理员工作职责:负责按照流程对后勤信息服务平台网络报修、服务监督发帖及时进行回复和回访,对相关部门回贴进行提醒及跟进;负责对失物招领、二手市场发帖进行监督管理;负责做好信息平台数据的收集,每周以工作简报形式进行汇总及分析;完成上级交办的其它工作。

三、任职要求

1.后勤服务信息平台主管:年龄35周岁以下,具有全日制大学本科及以上学历;有1年以上从事行政管理工作的经历;具有较强的综合协调能力和人际沟通能力;身体健康,品行端正,具有良好的政治素质和服务意识。

2.后勤服务信息平台综合事务管理员:年龄30周岁以下;具有全日制大学本科及以上学历;具有较强的应变能力、综合协调能力和人际沟通能力;熟悉常用办公软件的使用;身体健康,品行端正,具有良好的政治素质和服务意识。

3.后勤服务信息平台系统管理员:年龄30周岁以下;具有全日制大学本科及以上学历;具有计算机或软件相关专业背景;具有较强的综合协调能力和人际沟通能力;身体健康,品行端正,具有良好的政治素质和服务意识。

四、聘任后管理及待遇

聘任后按照集团技管人员管理办法统一管理;具有硕士及以上学位者,参照学校合约制人员管理办法和集团相关规定执行。

五、招聘程序

1.报名时间:即日起至2020年1月3日下午5点。

2.报名方式:请有意向者在上述时间内将自荐材料(包括个人简历及各类证明材料)送交至四川大学后勤集团211办公室。

联系人:李欣蔚,联系电话85463038;来电时请说明是在高校人才网看到的信息。

联系地址:成都市武侯区一环路南一段24号四川大学后勤集团办公楼二楼211室。

3.招聘方式

(1)由四川大学后勤集团办公室、人力资源部审核应聘者基本资格,确定参加面试人选;

(2)由四川大学后勤集团办公室、人力资源部组织进行笔试、面试,择优确定拟聘人员;

(3)对拟聘人员进行体检、公示,无异议后上报集团党政联席会研究;

(4)四川大学后勤集团与应聘成功者签订劳动合同。

四川大学后勤集团

2019年12月24日

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